第二天，祝熒提前二十分钟到公司，刚进办公室，就看到坐门口的Julia正在使眼色，示意她看自己工位对面。祝熒镇定地走到自己工位，放下包，坐下，对面坐着的那个面貌斯文的男的抬起眼，冷漠地看了报以友好微笑的她一下，又垂下眼，继续面无表情地盯着电脑。

祝熒虽然有点不爽，不过猜测这位副主管刚来，不认识她，而且他可能正在快速了解部门情况和工作内容，所以也就没在意，拿起水杯去茶水间打水。在茶水间，她遇到了Julia，Julia八卦兮兮地凑过来道：“没想到吧，这位副主管居然又高又帅，啧啧，目测身高在一八五左右。”

“呵，确实是个大块头，不过帅嘛，我还真没看出来。”祝熒一边接水，一边道。

“啧啧，你眼光真高，这还不帅啊？”Julia拧着水杯盖道。

“可能每个人的眼光不一样吧，谈不上高低。”祝熒一边接水，一边打着哈哈，“不过帅不帅的都跟咱没关系，希望是个好共事的。”

“嗯嗯，那倒是。”Julia附和道，正准备再说点什么，眼角扫到有人进来了，赶紧打住话头，端着杯子回到工位。

祝熒刚在位子上坐下，就看到电脑右下角工作群在跳，点开一看，是新来的那位副主管发的消息，就几个字：九点半，会议室集合。

会议开始，祝熒本以为这位会多介绍一下自己，毕竟以后要共事。谁知他只说了两句话，一句是说总监矢田贺二出差一周，部门暂时由他管理；另一句告诉大家，他叫侯茂才，嘉华传媒前策划总监，接着就让大家做自我介绍。

做完介绍，其他人解散回去继续工作，祝熒被留下。她不明所以，老老实实坐在原位等着，Julia意味深长地看了她一眼。

等大家都走后，侯茂才坐在她对面，严肃地说道：“我看过你们所有人简历，很明显，你的实力是其中最弱的。如果面试的时候我在，你可能都过不了关。”

祝熒吃了当头一棒，极其不爽，涨红了脸才压下火气，装作心平气和道：“我承认，我刚毕业，没有其他人那么多经验。但是……”

还没等她说完，侯茂才打断道：“我知道你要说什么，我是要提醒你，公司有末位淘汰制，如果你在试用期内评分不达标，就只能走人。”

祝熒本着新人夹着尾巴做人的原则，虚心道：“谢谢侯副主管提醒。我很钦佩你的能力，所以以后还请多多指教。”

“公司不是让你来学习的地方，哪个公司最看重的都是你能给公司带来什么价值。”侯茂才接着说，“你要记住你现在不是学生，这里是职场。”

“是是是，多谢指教。”祝熒竭力压下把这货扔出去的冲动，装作谦虚道。

“你也就一普通本科毕业，既不是清北，也不是华东名校，至于发表的那些文章，我看了下，老实说，水平只能算一般，很一般。”侯茂才强调道。

饶是祝熒再三压着火气，这会儿也有些不服气了，忍不住问道：“这样啊，那请问侯副主管认为我的文章不足之处在哪里呢？”

“格局、格调不高。”侯茂才简短说道。

“能否说得具体一些呢？或者举个例子来说。”

“叙述部分缺乏文采，议论部分欠缺说服力，你应该知道我说的是哪些。看得出知识积累还远远不够。”

祝熒只感觉自己脑袋上在冒烟了，心里一遍遍告诉自己：“不要跟领导对抗，不要跟饭碗过不去，不要冲动，不要冲动。”压下了火气，她先是承认侯茂才说的有道理，自己的确知识积累还不够，接着装作唯唯诺诺道：“感谢提醒，我会加强学习，努力提升自己的能力。”

大概是看她态度还不错，侯茂才没再继续批评，结束道：“多余的话，我就不再说了，回去好好工作，我跟矢田先生是要给你们打分的。”

“是是是，我一定认真工作。”祝熒一边说着，一边起身，本想开个玩笑缓和一下这种尴尬严肃的气氛，但一看侯茂才那副高高在上的样子，算了，走为上策。这人貌似是个不好相与的，想要搞好关系只怕不太可能，还是当个听话的好员工吧，只盼能得到领导认可，别把她踢出去。