李翔这么好说话，那几个辞职的员工反而有些不好意思了。

等陈峰签字后，李翔问员工：“怎么忽然想要辞职？”

实际上，不问李翔也大概能猜出来。

员工说道：“家里有事情。

这种理由都是忽悠人的，李翔也不会信：“辞职时间是半个月，现在老陈已经签字了，你们也不用担心得罪人。

“说说真实理由。

“我这公司肯定要一直开下去的，你们离职的原因，说不定也会成为其他员工的理由。

“我提前之前，也好把公司的这些缺点给改正。

“不如这样，你们说出来，在你们结算工资的时候，我给你们没人多发一百的奖金。

员工犹豫了一下，说道：“公司的经营情况不太好，我们怕公司做不下去。

“现在辞工还能拿到工资，要是等公司经营不下去了，我们可能就拿不到工资了。

这个理由李翔倒也想到过，很认同的点点头：“你们的担心也没错，奖金我会让人事部给你们记上的，你们离职拿工资的时候就可以拿到。

“不管怎么样，这半个月，把工作做好，把交接做好，没问题吧？”

员工见李翔真没有生气，越发不好意思：“我们会好好完成工作的。

“行，去工作吧！”李翔轻笑着说道。

等员工离开后，李翔对陈峰说道：“老陈，你也听到了，有他们这种担心的，恐怕不只是他们，很多员工可能都会有这样的担忧。

陈峰说道：“老板，我们的情况还没有那么糟糕，就算现在暂时出现问题，我们还是能支撑下来的嘛。

李翔说道：“你的感觉也未必正确。

这话让陈峰愣住了。

李翔解释说道：“老陈，你觉得一个公司能不能开下去的标准是什么？”

“赚不赚钱呗。

”陈峰说道。

李翔摇头：“不是！而是有没有前景。

“一个公司现在赚钱，但没有前景，还不如一个好价钱卖了，拿着钱去做其他行业。

“一个公司如果有前景，就算亏本，也可以一直做下去。

“以能不能赚钱为标准，那只是最低级的生意。

陈峰听不太懂：“老板，那我们公司......”

李翔说道：“百威这次是针对我们的，百威这家公司实力很强。

“如果我们被他们压住了，那继续做下去，也没有用，还不如趁着公司还有点价值，趁早卖了，至少能卖个好价钱。

“如果我们没有被他们压住，那我们就能继续做下去。

“所以，关键是看我们这次能不能解决百威的问题。

“去把活动策划小组还有市场部门的人叫来开会。

“商量一下接下来我们的应对方法。

陈峰应着：“行，我现在就去安排。

陈峰是很着急的，很快就把人叫过来了。

十五分钟后，会议开始。

李翔看着众人，说道：“这次百威的活动，大家都知道了吧？”

有人点头，有人低头，看样子，全部都知道了。

李翔问道：“大家有没有什么看法和想法。